Informático/a
Referência do anúncio: 1761
Data-limite de candidatura: 29/07/2025
Local de trabalho: Direção de Sistemas e Tecnologias de Informação
Concelho: Lisboa
Tipo de vaga: Vaga Definitiva
Carga horária semanal: 35 horas semanais
Descrição funcional:
Desenvolvemos dezenas de aplicações em áreas tão distintas como a prestação de serviços sociais, cuidados de saúde, Jogos Sociais do Estado ou cultura. Procuramos uma pessoa nos ajude a melhorar a segurança destas aplicações e dos nossos sistemas.
Se és um(a) profissional apaixonado(a) por segurança, com conhecimentos ou experiência no desenvolvimento de software, e que quer contribuir para a integração das práticas de segurança no desenvolvimento e operação de software, esta pode ser a tua oportunidade. Na Santa Casa irás trabalhar na equipa de cibersegurança e terás como responsabilidades:
- Realizar análises à arquitetura de segurança das soluções aplicacionais da Instituição.
- Acompanhar e apoiar a execução de testes de segurança de infraestruturas e de teste de segurança aplicacional.
- Apoiar a remediação das vulnerabilidades encontradas, seja a nível aplicacional ou de infraestruturas.
Requisitos obrigatórios:
- Licenciatura ou mestrado (2.º ciclo de estudos, quando exigível para o exercício da função) de interesse para a função a desempenhar (Engenharia Informática ou outra formação base superior relevante a definir pelo serviço requisitante).
- Experiência ou conhecimentos na área de segurança aplicacional, preferencialmente na realização e acompanhamento de testes de segurança, ao nível de sistemas e em aplicações web.
Requisitos facultativos:
- Experiência e ou conhecimentos na realização de análises de segurança a aplicações e sistemas.
- Experiência e ou conhecimentos na área da continuidade tecnológica (Disaster recovery) ou na área da continuidade de negócio.
- Conhecimentos sobre frameworks de segurança (ex. ISO/IEC 27001, NIST Cybersecurity Framework).
Competências obrigatórias:
- Planeamento e Organização
- Orientação para Resultados
- Relacionamento Interpessoal e Trabalho de Equipa
- Iniciativa e Autonomia
Competências facultativas:
O que oferecemos:
- Possibilidade de prestação de trabalho em regime de teletrabalho (modelo híbrido);
- Formação profissional contínua;
- Possibilidade de progressão na carreira;
- Seguro de saúde;
- Subsídio de proteção infantil, ou frequência em estabelecimentos infantis da Santa Casa, de acordo com normas em vigor.
As candidaturas devem ser acompanhadas dos seguintes documentos:
- Currículo pessoal;
- Certificado de habilitações literárias (reconhecidas em Portugal);
- Certificados de cursos de formação;
- Comprovativo de inscrição no Centro de Emprego (caso se encontre desempregado/a).
O teu talento ao serviço das boas causas…
SANTA CASA DA MISERICÓRDIA DE LISBOA
Direção de Recursos Humanos
Largo Trindade Coelho
1200-470 Lisboa