Descrição funcional:

• Estudar os processos cognitivos, emocionais e comportamentais individuais e grupais, de acordo com a sua área de especialidade.
• Aplicar métodos e técnicas adequadas para um eficaz trabalho individual e/ou em equipas multidisciplinares, para avaliar e diagnosticar as necessidades dos indivíduos, bem como planear e implementar programas de prevenção e uma intervenção capacitante e adequada a indivíduos, famílias e comunidades, respeitando os códigos de ética e deontologia aplicáveis.
• Manter a confidencialidade e a segurança de toda a informação tratada no decurso da sua atividade profissional em conformidade com os requisitos e normas de certificação.

Requisitos obrigatórios:

• Licenciatura ou mestrado (2.º ciclo de estudos, quando exigível para o exercício da função) em Psicologia (numa das áreas - e.g., Clínica, Educacional, 
• Titular de cédula profissional emitida pela Ordem dos Psicólogos, na qualidade de membro efetivo

 

Requisitos facultativos:

• Experiência em Psicologia do Desenvolvimento;
• Experiência na área da deficiência;
• Formação na aplicação das Escalas Griffiths III;
• Experiência de trabalho em equipa.

Competências obrigatórias:

Competências facultativas:

O que oferecemos:

• Contrato individual de trabalho a Termo;
• Formação profissional contínua;
• Valorização profissional contínua.

Condições remuneratórias:

• Remuneração conforme as condições de ingresso estabelecidas no Acordo de Empresa em vigor;